新卒人材紹介会社のクライアント支援業務(ID:37255)|ゆにジョブ転職

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新卒人材紹介会社のクライアント支援業務(ID:37255)|ゆにジョブ転職

新卒人材紹介会社のクライアント支援業務

カスタマーサクセス各種コンサルタント

Dreamcloud株式会社

【新卒採用コーディネーター】異業種からの入社大歓迎★5,000社以上の新卒採用支援企業でキャリアアップ!

【募集背景】
創業からグループ全体でおよそ5,000社以上の企業の採用支援に携わってきた当社。グループのメイン事業は
日本唯一のビジネスモデルで展開している新卒採用支援。コロナ禍でも全く売上・利益が落ちず、過去最高益を更新。
さらなる体制強化のため6名~10名の採用コーディネーターを募集することとなりました。

クライアントの外部人事的な立場で、新卒採用のトータルサポートを行います。
必要な知識は先輩スタッフが1年かけてじっくり教えますのでご安心ください!!

【仕事内容】
<事務業務>
*採用進捗のデータ入力
*採用進捗が悪いフェーズの分析改善
*求職者(応募者)からの問い合わせ対応
*クライアントへ提出する書類作成
*企業説明会や選考会の予約者の出席確認・選考日時設定
*クライアント様の説明会や選考会の運営・広報事務
*クライアント様の広報活動(スカウト)メールの配信設定
*クライアント様との定例ミーティングの実施
*クライアント様とのミーティング議案の作成
…etc、クライアント様の採用業務全般を担当します!

<求人原稿の制作・管理マネジメント>
*クライアント様への取材
*求人原稿制作・ブラッシュアップ
*掲載までの日程管理
*クライアント様の求人サイトの管理マネジメント
…etc、難しい原稿作成は専門ライターと協働で行います!

<説明会・選考会の開催>
*開催日程の提案・求人サイトへの日時UP
*当日配布資料の制作・準備
*当日のマネジメント業務
…etc、クライアントの代わりに会社説明会や選考会を担当する場合もあります!


●【前時代的ルールは撤廃】
『ダサい制服』『決まった出勤時間』など前時代的な考え方を辞め、最先端のビジネスパーソンに!

【身に付くスキル・キャリアパス】
コーディネーターとして約10社から15社のクライアント様の新卒採用支援業務を担当しながら、チームを持ちチームをマネジメントする事も可能。
またプロデューサー職へキャリアチェンジすると年収&役職共にアップ!

入社後の成長サポート
入社後の半年程度は先輩と共に業務を進めていきます!OJTで業務のコツや心構えを身に付けながら、仕事に慣れていきましょう。チーム制を採用しているため、常時4~5名のメンバーで協力しながら業務に取り組んでいます。
分からないことは何でも相談できるフランクな仲間たちが、あなたをしっかりサポートします!

高額インセンティブ支給!服装・髪型・髪色・ネイル自由!ユニークな福利厚生あり★

【勤務時間】
09:00~18:00
月間平均残業時間:20時間以下

【給与】
想定年収:350万円~1,000万円
月給:27万円~35万円
賞与回数:2回
昨年度賞与実績:1ヶ月分
インセンティブ:あり

【休日休暇】
休日:土日祝休み
年間休日:140日

人生100年時代。この先70年も80年も
“今のペースで時間が過ぎるのしんどくない?!”
と思うなら、思い切り駆け抜けられる刺激的な時間を一緒に過ごしませんか?
頑張る社員のために毎日楽しく頑張れる環境を整えたいと思い、“日本一魅力的なニュータイプの株式会社”を目指して
超独自の福利厚生を整備しています。

◇高額インセンティブ支給(毎月支給)
◇成果・結果・勤務態度にリンクした数字で評価する人事制度
◇時間外手当(超過分)
◇交通費規定支給
◇服装・髪型・髪色・ネイル自由(ビジネススタイリッシュ!)
◇フリーアドレス、固定電話廃止
◇スーパーフレックス制度(産休・育休取得者のみ)
◇フリードリンク制(数十種類)
◇住宅手当(規程有)
◇女性役員3名(役員全員が20代で就任)
◇役員になれば平均年収1000万円以上
◇有給取得率100%(買取制度あり)
◇産休・育休制度あり
◇週5日以上の連続休暇取得OK

▼独自のドリーム制度あり!▼
◆ドリームリフレッシュ
月2回までの半休取得制度(入社2年目以降)
◆ドリームディナー
月1回全メンバーと食事会
◆ドリームランチ
ランチ補助(月2回・1回2000円)
◆ドリームデリバリー
週1回、ランチ全額支給
◆ドリームホーム
毎週水曜はノー残業デー
◆ドリームプレゼント
誕生日月のお祝い品(親御さんへのお中元・お歳暮)
◆ドリームサンクス
社内SNS上の獲得コインや評価による表彰制度(表彰金あり)


福利厚生の充実が他社を圧倒しているのは仕事の時は超ハードワークだからです。
超ハード&数値できっちり成果を追求していくスタイルです。
仕事をサボりたい、あまり仕事での成長とか成果にはこだわりたくないという方は応募をご遠慮ください。
キャリアチェンジしプロデューサー職やゼネラルマネージャー職になれば年収1000万円も可能です。
過去のキャリアは関係ありません!
普通のサラリーマン・OL になりたくない人集まれ!!

募集要項

求人企業名Dreamcloud株式会社
雇用形態正社員
職種名新卒人材紹介会社のクライアント支援業務
応募資格・条件<業種・職種未経験者も積極採用中!>
◆職歴不問
◆第二新卒
◆普通の人生では物足りない人
◆刺激ある魅力的な人生を歩みたい人
◆やる気だけあるという人
◆なにかしらの成果をあげてきた人
…etc、みなさん歓迎します

◇平凡な人生を歩みたくない
◇おしゃれに働きつつもハードワークも可能
◇他人に頼るばかりではなく自分で行動・成長したい
◇間違えを恐れず自主的にいろいろな知識を吸収したい
◇成果で評価されたい
◇ダラダラするよりメリハリをつけて働きたい
◇覇気や積極性なら誰にも負けない

【過去の採用例】
<平均年齢26.5歳>
IT関連やアパレル業界など、異業種の様々なバックグラウンドを持つスマートでカッコいい人たちが入社しています!
例外事由の有無
仕事内容【募集背景】
創業からグループ全体でおよそ5,000社以上の企業の採用支援に携わってきた当社。グループのメイン事業は
日本唯一のビジネスモデルで展開している新卒採用支援。コロナ禍でも全く売上・利益が落ちず、過去最高益を更新。
さらなる体制強化のため6名~10名の採用コーディネーターを募集することとなりました。

クライアントの外部人事的な立場で、新卒採用のトータルサポートを行います。
必要な知識は先輩スタッフが1年かけてじっくり教えますのでご安心ください!!

【仕事内容】
<事務業務>
*採用進捗のデータ入力
*採用進捗が悪いフェーズの分析改善
*求職者(応募者)からの問い合わせ対応
*クライアントへ提出する書類作成
*企業説明会や選考会の予約者の出席確認・選考日時設定
*クライアント様の説明会や選考会の運営・広報事務
*クライアント様の広報活動(スカウト)メールの配信設定
*クライアント様との定例ミーティングの実施
*クライアント様とのミーティング議案の作成
…etc、クライアント様の採用業務全般を担当します!

<求人原稿の制作・管理マネジメント>
*クライアント様への取材
*求人原稿制作・ブラッシュアップ
*掲載までの日程管理
*クライアント様の求人サイトの管理マネジメント
…etc、難しい原稿作成は専門ライターと協働で行います!

<説明会・選考会の開催>
*開催日程の提案・求人サイトへの日時UP
*当日配布資料の制作・準備
*当日のマネジメント業務
…etc、クライアントの代わりに会社説明会や選考会を担当する場合もあります!


●【前時代的ルールは撤廃】
『ダサい制服』『決まった出勤時間』など前時代的な考え方を辞め、最先端のビジネスパーソンに!

【身に付くスキル・キャリアパス】
コーディネーターとして約10社から15社のクライアント様の新卒採用支援業務を担当しながら、チームを持ちチームをマネジメントする事も可能。
またプロデューサー職へキャリアチェンジすると年収&役職共にアップ!

入社後の成長サポート
入社後の半年程度は先輩と共に業務を進めていきます!OJTで業務のコツや心構えを身に付けながら、仕事に慣れていきましょう。チーム制を採用しているため、常時4~5名のメンバーで協力しながら業務に取り組んでいます。
分からないことは何でも相談できるフランクな仲間たちが、あなたをしっかりサポートします!
勤務地本社:東京都港区北青山2-14-4 the ARGYLE aoyama 6F
※転勤はありません。
※8月以降は虎ノ門ヒルズへ移転予定です。
最寄駅(アクセス)外苑前駅
交通アクセス東京メトロ銀座線「外苑前駅」3番出口より徒歩1分
東京メトロ千代田線・半蔵門線・銀座線「表参道駅」A3出口より徒歩8分
給与想定年収:350万円~1,000万円
月給:27万円~35万円
賞与回数:2回
昨年度賞与実績:1ヶ月分
インセンティブ:あり
給与備考<年収例>
*600万円/経験5年:マネージャー職(29歳)
*1200万円/経験10年:役員職(33歳)
└役員就任当時は当グループ最年少役員実績(20代)

●【20代で1000万円プレイヤー】
プロデューサーにキャリアチェンジしたりゼネラルマネージャーや役員就任で給与グーンとUP!
グループ会社の取締役や起業(※)もめざせます。(※過去には70人以上の実績あり)

〈補足情報〉
月給27万~35万円+賞与
※経験者は、能力や前職給与額などを考慮のうえ、決定します。
※上記金額には、みなし残業代40時間分(6万円以上)を含みます。超過分は別途支給。
※試用期間6ヶ月/月給25万円:みなし残業代30時間分(4.5万円以上)を含む。超過分は別途支給。
※未経験者は27万円からスタート。人材紹介事業・採用コンサルティング・採用代行業務をしている会社で2年以上経験をお持ちの方は月給35万円以上の提示も可能です

昇給/年1回
賞与/年2回(入社1年目は年1回)
インセンティブあり(毎月平均2~5万円)

●【多角的成果による評価】
数字・結果・勤務態度にリンクした評価制度で、年齢やキャリアなどに関係なく活躍を評価します!
固定残業の有無
固定残業詳細固定給には、みなし残業代40時間分(6万円以上)を含みます。超過分は別途支給。
試用期間の有無
試用期間6ヶ月
試用期間の詳細月給25万円:みなし残業代30時間分(4.5万円以上)を含む。超過分は別途支給。
勤務形態変形労働時間制
勤務時間09:00~18:00
勤務時間詳細夜間勤務:なし
月間平均残業時間:20時間以下

〈補足情報〉
週単位の変形労働時間制(週所定労働時間:40時間)

●【超メリハリ勤務】
大胆なワークスタイルを導入!
◇月・火曜日/10時間勤務
◇木・金曜日/6時間勤務
◇毎週水曜日/ノー残業Day
…といったように週単位でメリハリをつけて働いています。
木曜・金曜は出勤時間は自由です!

毎週水曜日はノー残業Day!19時30分までに全員退勤しています

変形労働時間制(週平均労働40時間以内)
<“超メリハリ型勤務”を実践>
■通常勤務日
月 8:00~19:30(実働10時間)
火 8:30~20:00(実働10時間)
水 9:30~18:30(実働8時間)
■超フレキシブル勤務日
木・金 9~22時の好きな時間に勤務(実働6時間)
休日/休暇休日:土日祝休み
年間休日:140日
休暇制度:年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、有給休暇、産休・育休、慶弔休暇
補足情報:■年間休日140日※2023年実績 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季、年末年始、GW、慶弔 ※全社員が有給休暇100%取得※連休取得可 ※有給の買取制度あり
社会保険健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
待遇/福利厚生社会保険完備、交通費支給、住宅手当、健康診断、役職手当
補足情報:◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◆時間外手当(超過分) ◆交通費全額支給(上限あり) ◆社内禁煙 ◆服装・髪型・髪色・ネイルOK ◆スーパーフレックス制度(産休・育休を取得された方のみ) ◆ドリーム制度(オリジナル制度) ・ドリームリフレッシュ 月2回までの半休取得制度(入社2年目以降) ・ドリームディナー 月1回全メンバーと食事会 ・ドリームランチ ランチ補助(月2回・1回2000円) ・ドリームデリバリー 週1回、ランチ全額支給 ・ドリームホーム 毎週水曜はノー残業デー ・ドリームプレゼント 誕生日月のお祝い品(親御さんへのお中元・お歳暮) ・ドリームサンクス 社内SNS上の獲得コインや評価による表彰制度(表彰金あり) ◆フリードリンク制(数十種類あり)
●【働きやすさに、子供の有無は関係ない】 仕事復帰した先輩や家庭と仕事を両立するメンバーも多数活躍中! 結婚や出産でライフステージが変わっても安心です。
受動喫煙対策敷地内すべて禁煙
契約期間期間の定めなし
契約更新の有無期間の定めなし
契約更新上限の有無と内容期間の定めなし
就業場所の変更範囲転勤の可能性:なし
仕事内容の変更範囲原則なし
選考フロー書類選考→一次面接(Zoom)→適性検査(性格診断)→役員面接、業務体験(来社)
適性検査は一次面接とセットで行う可能性もございます。
場合によっては体験入社の可能性あり
その他本求人は、人材紹介サービスユニバーサルフィールド株式会社の求人です。
*応募=企業への直接応募ではありません。
*本人材紹介サービスは完全無料でご利用いただけます。
*本求人以外の求人のご提案、履歴書添削、面接対策など全力でサポートさせていただきます。

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職業紹介事業者名:ユニバーサルフィールド株式会社
事業許可番号:13-ユ-307659
本求人はCIRCUS株式会社が運営する「CIRCUSagent」にて採用支援をしている求人です。
本求人への応募によって、個人情報の取り扱い指針に同意した上でユニバーサルフィールド株式会社、CIRCUS株式会社に個人情報を提供するものとみなされます。

企業情報

掲載企業名ユニバーサルフィールド株式会社 キャリアサポートチーム
住所【本社】東京都台東区上野3-16-2天翔上野末広町ビル705
電話番号03-5834-3140
HPhttps://web.u-field.co.jp/